photo Assistant / Assistante ressources humaines

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Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client fabrique et développe des médicaments pour l'industrie pharmaceutique, il accompagne aussi les laboratoires de la recherche jusqu'à la production industrielle des traitements Nous recherchons pour le site de Bourgoin-Jallieu UN (E) SPECIALISTE RH Votre mission Principale: Vous serez responsable des activités quotidiennes au sein du service central RH pour la France. Vous garantissez la qualité du service et la performance opérationnelle en travaillant avec les processus documentés et en travaillant avec les métriques et tableaux de bord appropriés. Vous soumettrez les questions et problèmes au Manager des opérations RH sur les services gérés par l'équipe tels que les avantages, les éléments variables de paie, les pratiques et les procédures relatives aux ressources humaines. Tâches et responsabilités: Vous serez responsable de toutes les requêtes des ressources humaines liées aux employés, à partir de leur embauche jusqu'à leur départ y compris : - Gestion des questions administratives liées aux employés - Aider les employés pour toute question concernant les processus RH - Garantie du respect des différents accords applicables - Maintien des informations,[...]

photo Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste : Nous recrutons un chargé d'affaire (H/F) : Envie de rejoindre une équipe dynamique, ambitieuse et profondément tournée vers l'humain ? Notre agence recherche son/sa futur-e Chargé-e d'Affaires pour développer l'activité, accompagner nos clients et valoriser les talents de notre bassin d'emploi. Vos missions au quotidien En véritable ambassadeur(rice) de l'agence sur votre territoire, vous aurez un rôle clé mêlant développement commercial , accompagnement clients et recrutement . Développer l'activité commerciale Élaborer votre plan d'action, analyser votre marché et cibler les prospects clés. Prospecter, préparer et mener vos entretiens commerciaux. Construire des offres sur mesure et négocier vos propositions. Fidéliser vos clients grâce à un suivi rigoureux et une relation de confiance durable. Piloter la rentabilité de votre portefeuille et analyser vos indicateurs. Recruter et déléguer les intérimaires Constituer et animer un vivier de candidats qualifiés. Mener les entretiens (physiques et/ou à distance) et sélectionner les meilleurs profils. Présenter les candidatures aux clients et accompagner les intérimaires dans leur prise de poste. Suivre leurs conditions[...]